レポート
続いて、「東京都への政策提言」発表です。女性経営者が、経営力を高め企業成長をしていくために今後東京都に取り組んでほしい政策を提言にまとめました。画面に、その内容が映し出されます。
そして、提言が読み上げられました。
1つ目は、「女性経営者の成長に向けた支援の強化」。
2つ目は、「女性経営者の活躍を推進する取組の充実」。
３つ目は「女性経営者のスケールアップの機会の提供」。
4つ目は「ダイバーシティ経営発展のための支援の推進」。
それぞれに具体的な政策を述べたこれらの提言が東京都へ提出されました。
最後は、「N E W CONFERENCE東京宣言」です。3つの宣言が掲げられた大きなパネルが、画面に映し出されます。宣言の周囲に書き込まれているのは、事前に賛同した登壇者たちのサインです。一人ひとりのサインがゆっくりと表示され、皆さんの想いが画面を通じて発信されます。ビジネスを通じた女性経営者等の活躍に向けた宣言に対し、「本日の視聴者の皆さんと賛同し、採択したいと思います」と、参加者へ呼びかけられました。
そして、東京宣言が高らかに読み上げられます。
「私たちは、首都東京を舞台として、女性が個性と能力を最大限に発揮し、経済活動の担い手として活躍できるよう、1 積極的にリーダーシップをもって行動し、2 自らの経営能力を高め、一人ひとりの能力を最大限に発揮できる環境づくりを推進し、3 積極的な交流を通じ、社会全外でビジネスにおける女性活躍のムーブメントを創出することを、宣言します」
変革をもたらすのは、参加している一人ひとりの行動。その道筋を明るく照らす宣言に、参加者の気持ちも強く後押しされたことでしょう。
すべてのプログラムが終了し、ステージに講演者の方々が集まります。そして、東京宣言のパネルを囲み、決意を新たに、笑顔で記念撮影。この後は、参加者同士がオンラインでつながるネットワーキングへ。積極的に情報交換し、想いを共有するひとときとなりました。
女性経営者の活躍に向けて、東京都に以下のような政策を展開するよう提言します。
女性経営者の成長に向けた支援の強化
女性経営者の活躍を推進する取組の充実
女性経営者のスケールアップの機会の提供
ダイバーシティ経営発展のための支援の推進
企業・団体の代表者・経営者層、個人事業主などから、募集の際ヒアリングした経営課題などのアンケートも踏まえて、女性経営者の置かれている状況や求める声を多角的に集計・分析しました。
年齢、業種、国籍、経営スタイルの異なる、さまざまな女性経営者が集い、自らの経験をもとに女性経営者が置かれている環境や課題、また都に求める改善方法について、多様な視点で議論を行いました。
ヒアリングや議論を踏まえて作成された提言をカンファレンスの中で東京都に提出いたします。女性経営者の活躍が促されるような風土・制度づくりの後押しをお願いしていきます。
| 開催日時 | 2021年11月1日（月）13:15-18:30 |
|---|---|
| 会場 | オンライン開催（ZoomとYouTubeによるライブ配信） |
| 参加対象 | 企業・団体の代表者、経営者層、個人事業主など（男女不問） |
